關於HRD的百科
一、HR懂業務不能只停留在口頭上,要在行動中1、從內心中渴望瞭解業務,瞭解業務才能知道需求,人力資源工作才會有起始點;2、紮下心和業務部門就工作本身進行深入分析和探討,而不只是和業務部門淺層次的溝通;3、如果有可能...
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